Ситуація на вітчизняному ринку праці нині складається на користь шукачів роботи. Намагаючись заповнити вакансії, працедавці готові платити найманим працівникам вельми непогані зарплати. Щоб заробити тисячу доларів або навіть вище, зовсім не обов'язково мати університетський диплом, або бути просунутим програмістом.
Зокрема, дуже непогані заробітки обіцяють у столичних підприємствах автосервісу.
Так, у середньому по 42,5 тис. грн можуть заробити у столиці тонувальники. І це середня зарплата, бо є окремі роботодавці, які готові платити такому спеціалісту значно більше. Аби в нього руки росли, звідки потрібно, та щоб сумлінно ставився до своєї роботи. Отже, дехто пропонує тонувальникам до 80 тис. на місяць.
"Якщо Ви вмієте тонувати, клеїти захисну бронеплівку та вініл – це великий плюс", – пишуть в оголошенні.
Популярні зараз
Микола Тищенко влаштував істерику під час обшуку у своєму будинку й розбив мобільний телефон: відео
В Україні змінили розподіл електроенергії: найбільший вплив відчують жителі Києва
Влада готує українцям підвищення податків – ймовірно, вже з липня
На Донеччині у ЗСУ більше немає снарядного голоду, але виникла інша проблема
Щоправда в середньому по Україні готові платити тонувальникам дещо менші гроші – близько 36 тисяч гривень. Але й це також цілком непогана платня.
Столичний автослюсар може в середньому заробити за місяць 40 тис. Це відчутно вище, ніж загалом по Україні, де автослюсарям у середньому готові платити по 32,5 тис. грн.
За працю поклейників українські роботодавці готові в середньому платити по 22,5 тис. грн на місяць. Зате в Києві такий самий спеціаліст може розраховувати на 40 тис. щомісячного заробітку.
За іншими робітничими вакансіями у столиці пропонують у середньому 24,5 тис. грн. Найчастіше київські роботодавці шукають таких працівників:
- вантажників із середньою пропонованою зарплатою 19 тис. грн;
- різноробочих – 20 тис. грн;
- пакувальниць – 19 тис. грн.
Нагадаємо, незважаючи на брак спеціалістів, багато роботодавців виставляють вікові обмеження на пропоновані вакансії. Як правило, людям, старшим за 45 років, на роботу влаштуватися важче. І хоча за ейджизм роботодавець може отримати адміністративне покарання, все одно такі випадки непоодинокі.