В Украине возник острый дефицит кадров: что происходит на рынке труда

В Украине резко ухудшилась ситуация на рынке труда. Возник острый дефицит кадров. Традиционно мужские вакансии начали занимать женщины.

О проблемах сообщили в международной горно-металлургической Группе Метинвест, крупнейшего работодателя в отрасли. Там численность персонала сократилась на 4,8 тысячи человек. Причинами стали мобилизация и отток кадров.

Проблему усугубляет то, что предприятия компании находятся в близи передовой. Директор по устойчивому развитию и взаимодействию с персоналом Группы Метинвест Татьяна Петрук сообщила, что сейчас в организации открыты около 4000 вакансий. Однако сложно подобрать персонал, потому что люди мигрируют, выезжают не только в другие регионы, но и за границу:

"Мы уже ощущаем кадровый дефицит. Мы начали нанимать гораздо больше женщин, где это возможно. К примеру, на ремонтные специальности — электромонтеры, электрослесари, машинисты конвейеров. Таким образом, пытаемся высвободить мужчин для тех профессий, на которые не согласятся женщины. Очевидно, что без дальнейшей феминизации мужских профессий не обойтись. Это наше будущее", - поделилась Петрук с ТСН.

Компания стала переобучать сотрудников, чтобы они получали дополнительную профессию и могли работать. Начали трудоустраивать больше женщин, где это возможно, учитывая особенности производства.

С целью преодоления дефицита кадров компания открыла университет Метинвест Политехника. Вуз в 2024 году выпустил первых 143 магистров по современным инженерно-техническим специальностям. Проводится третий набор студентов и первый набор аспирантов.

Указано, что Метинвест изучает тенденции на рынке труда, показатели инфляции, а также повышает зарплаты работников, несмотря на вызовы военного периода.

Ранее в НБУ сообщили, что будет с коммунальными тарифами, ценами и зарплатами.