В Украине изменился размер пособия по безработице: кто и сколько может получить

Автор: Марченко Любов

Украинцы, которые были официально трудоустроены и во время войны остались без работы, могут оформить статус безработного и получать пособие. Размер пособия зависит от средней зарплаты, которую до увольнения получал работник, а также от продолжительности его страхового стажа.

В Украине изменился размер пособия по безработице: кто и сколько может получить - today.ua

Об этом говорится в обновленном законе Украины "О занятости населения".

Помощь по безработице могут оформить как жители подконтрольной территории, так и украинцы, проживающие на временно оккупированной территории.

Как оформить статус безработного

Это можно сделать либо при личном обращении человека, потерявшего работу, в центр занятости, либо онлайн.

Популярные сейчас

Повестки, сформированные через “Оберіг“, присылают в основном безработным

Стали известны ключевые детали “мирного плана“ Трампа, - The Telegraph

Подать заявления в электронном формате можно:

  • на единый государственный веб-портал электронных услуг Дія;
  • средствами мобильного приложения Портала Дія.

Если вы подаете заявление онлайн, то его вместе с прикрепленными документами нужно закрепить квалифицированной электронной подписью.

"Подать заявление по упрощенной форме могут граждане (в частности ВПЛ), которые находятся на временно оккупированных территориях Украины или на территориях, где ведутся или велись боевые действия, и не имеют документов, необходимых для регистрации в качестве безработного", - говорится документе.

Сколько будет длиться выплата пособия по безработице?

Статус безработного дается с первого дня регистрации гражданина службой занятости. Соответственно, с первого же дня ему будут начислять выплаты пособия по безработице.

Помощь по безработице можно будет получать только при том условии, что человек проработал не менее 7 месяцев из 12-месячного периода, который предшествовал обращению в службу занятости.

Кроме того, продолжительность получения пособия по безработице зависит от продолжительности страхового стажа, который имеет безработный. Итак, в зависимости от страхового стажа продолжительность выплаты пособия по безработице составит:

  • до 3 лет - 180 календарных дней;
  • от 3 до 6 лет - 210 календарных дней;
  • от 6 до 12 лет - 240 календарных дней;
  • от 12 до 18 лет - 270 календарных дней;
  • от 18 до 24 лет - 300 календарных дней;
  • от 24 до 30 лет - 330 календарных дней;
  • свыше 30 лет - 360 календарных дней.

В то же время есть исключение для лиц предпенсионного возраста. У них продолжительность выплаты пособия может составлять до 720 дней.

В Украине изменился размер пособия по безработице: кто и сколько может получить

Размер пособия по безработице зависит от зарплаты, которую получал работник и от его страхового стажа

Прежде всего, следует знать, что в период действия военного положения размер пособия по безработице имеет нижнюю и верхнюю границу. Он не может быть ниже 1500 гривен и не может быть выше минимальной зарплаты, установленной на 1 января календарного года, в котором происходят выплаты. А поскольку в этом году с 1 января минималка составила 7100 гривен, то и максимальный размер пособия по безработице не должен превышать 7100 гривен в месяц.

Таким образом, безработным в зависимости от стажа будут выплачивать следующие суммы в процентах к их средней зарплате:

  • до 3 лет стажа - 50%;
  • от 3 до 6 лет - 55%;
  • от 6 до 12 лет - 60%;
  • от 12 до 18 лет - 65%;
  • от 18 до 24 лет - 70%;
  • от 24 до 30 лет - 75%;
  • свыше 30 лет - 80%.

Опять же заметим, что если при расчетах получается большая сумма выплаты, то ее снизят до 7100 гривен.

Подпишитесь на Today.ua, чтобы быть в курсе последних новостей:

При этом на протяжении всего срока выплаты помощи, ее размер также изменится. Он будет составлять:

  • 100% положенной им выплаты - на протяжении первой половины периода безработицы;
  • 50% - со второй половины и до завершения срока выплат.

Напомним, украинцам рассказали, в каких специалистах сейчас остро нуждается отечественный рынок труда.

Главное