Стало известно, кем работают и сколько зарабатывают заключенные в Украине

Заключенные в колониях и СИЗО Украины работают под открытым небом и в цехах, производя самую разнообразную продукцию - от мелких изделий из дерева и металла до бумажных пакетов, одежды и мебели. Они получают зарплату за свой труд, и более того, сами вправе выбирать, какую работу хотят делать.

Благодаря отчетам по результатам мониторинговых визитов Харьковской правозащитной группы в различные учреждения исполнения наказаний, стало известно, где и в каких условиях работают украинские заключенные, а также сколько на самом деле они зарабатывают.

Согласно действующему Уголовно-исполнительному кодексу, в Украине для осужденных лиц существует два типа работы:

• та, за которую осужденный будет получать зарплату;
• та, которую осужденный обязан делать по требованию администрации колонии бесплатно.

Важно, что заключенный имеет право выбирать, кем работать (на предприятии или в мастерских колонии), если ему за это будут платить зарплату.

Во втором случае осужденные обязаны работать по требованию администрации колонии безвозмездно. Их привлекают к благоустройству колонии или прилегающих к ней территорий, улучшению жилищно-бытовых условий осужденных или вспомогательным работам по обеспечению колоний продовольствием. Таким трудом они могут заниматься в нерабочее время (не более двух часов в день) и, как правило, поочередно с другими осужденными.

Продолжительность рабочего дня в колонии строго регулируется и не должна превышать 40 часов в неделю для осужденных старше 18 лет. Для осужденных в возрасте 16-18 лет - 36 часов в неделю, а для для осужденных в возрасте 15-16 лет - 24 часов в неделю.

При этом продолжительность рабочего дня, согласно законодательству, устанавливается с 7 до 17 часов или с 6 до 16 часов. Администрация каждой колонии может выбирать свой график. Для работы в ночное время (с 10 часов вечера до 6 часов утра) установленная продолжительность работы (смены) сокращается на один час.

Какие зарплаты у заключенных в колониях

По закону зарплата заключенных не должна быть меньше законодательно установленного минимального размера, с учетом переработок. 

При этом из заработной платы (а также пенсии) осужденного отчисляются:

• налог с доходов физических лиц
• алименты
• расходы на содержание (кроме стоимости питания, обуви, одежды, белья, спецпитания и спецодежды)
• стоимость коммунально-бытовых, бытовых и других услуг
• выплаты по исполнительным листам в пользу физических лиц
• выплаты по исполнительным листам в пользу юридических лиц
• возмещение материального ущерба, причиненного государству во время отбывания наказания (если такой ущерб был причинен)

Деньги не выдаются осужденным наличными, а перечисляются на их счет. В исправительных учреждениях, где осужденные участвуют в общественно полезном оплачиваемом труде, после всех вычетов (при наличии таковых) на их счет должно поступать не менее 50% от начисленной им месячной заработной платы.

Осужденным, имеющим задолженность по исполнительным документам (независимо от всех вычетов), должны выплачиваться не менее 25% от общей суммы заработка.

Тем не менее, в результате мониторинговых посещений исправительных учреждений было установлено, что в большинстве из них нарушаются нормы законодательства. Осужденные работают с переработками и не получают свою справедливую заработную плату.

Отмечается, что в регионах, таких как Винницкая, Житомирская, Запорожская, Кировоградская, Николаевская, Львовская, Ровенская, Харьковская области и других частях страны, средняя заработная плата осужденных составляет в 2-3 раза меньше законодательно установленного минимального уровня.

Кроме того, было выявлено множество нарушений в области охраны труда со стороны должностных лиц, что может привести к трагическим последствиям прямо на рабочих местах.

Ранее сообщалось, что в Украине появилась высокооплачиваемая работа для медсестер.